为进一步提高全体员工的专业胜任能力和实际践行能力，力求打造一支业务过硬、工作高效的人才队伍，2020年09月09日下午，国金租赁在公司领导的大力支持下组织了关于《基础设施与公用事业类融资租赁项目的风险认定与风险管控》的内部培训。此次培训先后由法务部副总经理、公司总经理对员工进行培训。
培训第一部分由法务部副总经理就《民法典》中涉及与融资租赁密切相关的十四条法律条文进行了比对和讲解，并对其中的核心条款进行了深度剖析，帮助大家更加准确地理解和掌握《民法典》对融资租赁业务的重要影响及应对措施。
培训第二部分由公司总经理通过实际案例归纳总结基础设施与公用事业类承租人的共同特征，并结合相关的政策红线与底线、风险审查等体系化内容引领大家剥开了基础设施、公用事业项目的层层面纱，从而提升大家对该类项目风险的认定和防范能力；同时，对实际业务中遇到的难点逐一进行分析并提出了解决思路。总经理指出，基础设施与公用事业类项目在各类融资租赁项目中是属于中等偏上的好行业、好项目，未来几年仍面临一定规模的业务机会。
培训最后，由公司总经理、副总经理对全体员工所关注的问题、遇到的难题一一进行了答疑解惑。本次培训有助于加强员工对融资租赁法律新规的深刻理解和掌握，有助于提高员工对基础设施与公用事业类融资租赁项目风险认定和防范的能力和水平，有助于公司更加坚定依法合规经营。今后，公司将继续通过开展多维度的专题培训，全面提升全员的业务专业能力和风险防范意识，促进公司健康持续发展。
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